
Am găsit undeva, demult, aceste rânduri şi mi s-au părut interesante. Chiar adevărate. Aşa că le-am "împărtăşit" cu voi...
"Dumnezeu a dat daruri în vederea lucrării de slujire, pentru zidirea trupului lui Hristos" (Efeseni 4:12)
În calitate de lider trebuie să ai mereu înaintea ta filozofia, planul şi scopul aflate în spatele a ceea ce eşti chemat să îndeplineşti şi să le faci clare celor care lucrează cu tine. Trei dintre cele mai frecvente probleme ale oricărei organizaţii, inclusiv biserica, sunt:
1) Numirea cuiva în slujba nepotrivită fiindcă nu este nimeni altcineva care să facă acea slujbă;
2) Neînţelegerea darului cuiva şi faptul că nu se oferă pregătire, îndrumare şi informare pentru a promova munca în echipă:
3) Liderii care nu ştiu să-şi comunice viziunea cu claritate.
Când unul din aceste domenii nu merge bine ne irosim timpul şi energia rezolvând probleme, stingând conflicte şi alergând în 40 de direcţii. În consecinţă liderii sunt descurajaţi, iar lucrătorii renunţă.
Dar biserica nu trebuie să fie aşa. Pavel a prezentat Planul de Capătâi pentru creşterea bisericii reamintindu-ne că Dumnezeu "a dat pe unii apostoli; pe aţtii, prooroci; pe aţtii, evanghelişti; pe alţii, păstori şi învăţători, pentru desăvârşirea sfinţilor, în vederea lucrării de slujire, pentru zidirea trupului lui Hristos" (Efeseni 4:11-12).
De ce a desemnat Dumnezeu lideri? Pentru a-i echipa pe oameni. De ce trebuie oamenii să fie echipaţi? Pentru a sluji. De ce este slujirea atât de importantă? Pentru zidirea trupului lui Hristos.
Asta e! Şi sunt lucruri esenţiale pentru dezvoltarea unei biserici puternice, sănătoase, a cărei misiune este să hrănească turma lui Dumnezeu şi să ducă Evanghelia la cei pierduţi. De aceea, în calitate de lider, tot ceea ce faci trebuie să fie direct legat de echiparea oamenilor pentru slujire. Fă lucrul acesta si vei fi mai puţin frustrat, oamenii tăi mai împliniţi, iar biserica mai roditoare!

0 comentarii:
Trimiteţi un comentariu